Il Commissariato di Montecatini, si immagina per scelta del suo Dirigente, presenta risorse più che adeguate nei servizi burocratici interni a discapito del, già depauperato, settore di controllo del territorio.

OGGETTO:    Commissariato di P.S. di Montecatini. - Servizio controllo del territorio.

AL QUESTORE DI PISTOIA 

AL DIRIGENTE IL COMMISSARIATO P.S. MONTECATINI

E, p.c.

AL PREFETTO DI PISTOIA

AL SEGRETARIO GENERALE SIULP TOSCANA

Soltanto pochi giorni addietro, il SIULP di Pistoia ha denunciato pubblicamente la situazione di grave e noto disagio che investe i Commissariati di Montecatini e Pescia con riflessi altamente deleteri sulla sicurezza della Valdinievole.

Un serio problema, come detto, di una identica natura ma che incide su due realtà differenti.   Infatti, mentre il Commissariato di Pescia presenta un organico addirittura inferiore alla, superata, pianta ministeriale… il Commissariato di Montecatini, invece, può vantare qualche risorsa in più sebbene non sufficiente ad evitare attività onerose che finiscono per gravare sempre sugli stessi operatori.

Il Commissariato di Montecatini, si immagina per scelta del suo Dirigente, presenta risorse più che adeguate nei servizi burocratici interni a discapito del, già depauperato, settore di controllo del territorio.

Difatti, a fronte di un organico complessivo di 40 unità, sono stati assegnati soltanto 10 operatori all’U.P.G. e, per contro, addirittura 6 operatori all’ufficio AA.GG. ovvero il 15% circa del totale.

Corre il caso di rilevare, tra l’altro, che, dei 10 colleghi in organico alle volanti, 2 sono poliziotti di quartiere rispetto ai quali, come noto, esistono chiare previsioni di impiego.

Oggi riguardo a questo organico, evidentemente ritenuto fin troppo ricco dal Dirigente, 4 operatori sono stati inviati in congedo ordinario (e sia ben chiaro: un diritto ineccepibile!) ma risulta che per rimediare alla procurata carenza siano stati distolti dalla propria attività due colleghi, rispettivamente, in servizio di ricezione denunce e di P.G..

Forse potrebbe addirittura far piacere rilevare che ogni 7 operatori circa esiste un dipendente all’ufficio AA.GG. ma quando la criticità raggiunge dimensioni così palesi non è possibile scialare oltre e soprattutto, causa una risibile programmazione e distribuzione del personale, andare a gravare su settori che sono già di per sé in sofferenza.

Si ribadisce, quindi, che codesta Amministrazione deve individuare chiaramente le sue priorità rammentando, sembrerebbe ovvio, che comunque non possono esulare dalla efficienza e qualità del servizio da offrire alla collettività.

Se si ritiene di garantire un servizio di volante organizzato sulle 24 ore, l’organico deve essere per forza di cose adeguato all’esigenza ed in situazioni di criticità non è ammissibile assistere a siffatte scelte organizzative.

Pertanto, si sollecita una migliore, indifferibile, e più oculata distribuzione del personale nonché come già richiesto nel recente passato una gestione equa ed obiettiva che dirima ogni percezione di parzialità e conseguente tensione.

 Si resta in attesa di urgenti determinazioni nonché della documentazione già richiesta  onde permettere a questa O.S. una attenta verifica circa aspetti che, a parere del SIULP di Pistoia, saranno meritevoli di accurato interesse sindacale.

 In mancanza di chiari segnali di svolta, questa O.S. sarà costretta ad intraprendere forme di pubblica protesta.

 Cordialmente.

 Pistoia, 30 giugno 2008                           Il Segretario Generale, Marino D’AGUANNO

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